今年以来，金寨县纪委监委找准执纪监督工作发力点，将监督重点转移，统筹办案力量，优化办案模式，强化业务指导。1—9月份，全县审查调查工作呈现“一升降、两倍增、五持平”的特点，实现了审查调查工作高质量发展。

力量整合与集中攻坚“同步走”。按照稳中求进的工作总基调，坚持有案必查，保持力度不减、尺度不松。六个纪检监察室与各乡镇建立分片联系机制，根据工作需要，适时调配力量，重点突破一批有影响的案件。兵分两路，一部分人员专门办理留置及移送司法机关案件，一部分人员办理扫黑除恶及其他案件。对乡镇纪委加大联系督导力度，采取领办、联办、督办的方式，保证一般违纪案件及时查处。截至9月份，移送司法机关8人，留置4人。

常规监督与灵活监督“同步推”。在查处梅山林业执法中队有关人员违纪违法问题线索时，发现林业执法部门存在私收费现象，4名相关人员被党纪政务立案，县委决定对林业执法系统开展“背包式”巡察，采取纪检监察同步跟进的灵活方式，边巡边查，共发现问题线索11件，收缴违纪款7万余元。采取“系统抓、抓系统”方式，及时转移监督重点，在查办潘某某案件中发现河道砂石管理存在问题，立即组织人员加大对行政执法系统的查处力度，先后立案16人，留置2人，取得了较好的成效。

突出重点与兼顾普通“同步查”。紧盯扫黑除恶、发生在群众身边的腐败问题等重点领域和重点行业的问题线索不放松，及时查处了一批扶贫领域、涉黑涉恶腐败等问题线索，同时充分发挥反腐败协调小组的作用，定期与公检法单位及其他行政执法部门联系，快速查处党员干部违反国家法律和行政法规的行为。

依纪严惩和治病救人“同步抓”。在执纪执法过程中，有效运用监督执纪“四种形态”，严格按照三个“区分开来”的要求，正确处理在工作推动过程中的失误与个人主观意愿的贪污渎职行为，既有效惩治了违纪违法行为，又积极营造勇于担当作为、大胆干事创业的氛围。