为持续深化基层纪检监察体制改革，推动全面从严治党向基层一线、向群众身边延伸，今年以来，金寨县纪委监委严格落实省市纪委监委部署要求，进一步明确组织形式、厘清职责任务、健全工作机制，不断提升乡镇（街道）纪检监察协作区制度化规范化水平，切实织密扎牢基层监督网。

坚持高位推动，监督工作一体部署。县委高度重视协作区规范化制度化建设工作，第一时间贯彻学习省、市乡镇（街道）纪检监察协作区制度化规范化建设推进会精神。县纪委监委制定《关于进一步加强全县乡镇纪检监察协作区制度化规范化建设的意见》，明确总体目标、职责任务、相关工作制度等，确保目标清晰、措施得力、落实高效。根据协作区案件调查、监督检查、警示教育等职能要求，明确县纪委监委班子成员分工，加强对协作区日常工作的组织领导，由各班子成员带队深入协作区集中办公所在地，实地走访了解协作区建设情况，及时做好工作调度。

优化组织设置，监督力量一体统筹。严格落实“六统一六规范”要求，充分考虑地域相近、语言相仿、交通便利等因素，在原有第一至第六纪检监察室分片联系乡镇的基础上设立六个乡镇纪检监察协作区。及时召开专题会议，就办公场所用房翻新改造、办公用品采购、统一标识标牌等进行安排部署。整合纪检监察室和乡镇纪委办案力量，及时配齐配强协作区人员，明确协作区主要负责人由县纪委监委联系乡镇的纪检监察室负责人兼任，每个纪检监察室明确1至2名同志作为协作区组成人员，办公所在乡镇的纪委副书记或专职纪检监察干部负责该协作区日常工作，实行集中办公，做到问题发现早、处理快、解决及时。

强化协同联动，监督成果一体运用。加强协作区内部监督制约，规范工作流程，建立健全问题线索接收、分办、处理、反馈等清单化、闭环式管理机制，加强与巡察监督、派驻监督协同联动，有效衔接乡镇纪检监察机构和村务监督委员会、村级纪检委员，进一步提升监督全覆盖质量，及时发现和处理落实党中央决策部署、管党治党责任中存在的突出问题以及群众反映强烈的突出问题，切实充分发挥贴近群众的优势，增强监督的政治性、严肃性、协同性、有效性。

“下一步，县纪委监委将加强对协作区的领导和统一管理，常态化开展业务培训和指导，提升协作区干部履职能力，建立以监督检查、审查调查、廉政教育等为基础的综合评价体系，提升协作区在解决群众身边腐败和作风问题上的监督效能。”县纪委监委主要负责同志表示。