为贯彻落实作风效能建设管理要求，今年以来，县市场监督管理局采取有力措施，加强作风效能建设管理力度，持续深化“一改两为”，努力建设一支实干、高效、廉洁的市场监管队伍。

加强学习教育。思想认识是作风效能建设的基础，县市场监管局“逢会必讲”，及时将县委、县政府关于作风效能建设要求及市、县督查发现的违反作风效能建设管理问题处理结果向全体干部职工传达学习，要求干部职工汲取教训，加强对照检查，提高警醒意识，严格遵守相关规定。

加强制度建设。县市场监管局认真研究《金寨县作风效能建设管理办法》，结合本局实际，制定了有关管理办法，完善了监督奖惩规定，着力堵塞制度上的“漏洞”，用制度管权管事管人，规范干部职工行为。

加强内部督查。县市场监管局主要负责同志亲自带队到各基层站所、股室、直属单位开展作风效能建设督查，特别紧盯法定节假日，深入工作一线，检查干部职工工作状态，及时发现纠正问题，促进干部职工改进作风、提高工作效能。